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Willkommen!

Hier bloggt Mathias Eigl. Gründer und Inhaber der Kommunikationsagentur für Recruiting BewirbDich! über Trends, Tipps und über seine tägliche Arbeit.

Die letzten Beiträge:

Kurzgesagt: die Idee ist so einfach wie genial. Wenn ein Nutzer zum Beispiel „elektriker, ulm“ sucht, liefert Google Ergebnisse aus Xing und anderen Jobplattformen direkt in Google selbst. Der Nutzer muss also nicht mehr jede Jobplattform einzeln absuchen, sondern bekommt bequem (viele) Ergebnisse serviert.
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Ich stelle Ihnen nun drei Möglichkeiten vor, wie Sie neue Mitarbeiter mit sozialen Netzwerken finden können und wie Sie Ihre Arbeitgebermarke langfristig aufbauen.
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